不登校の子どもを抱えながら、仕事を続けるべきか辞めるべきか、在宅ワークやフルタイムの両立は本当に現実的なのか、罪悪感や収入不安で押しつぶされそうになっている方も多いと思います。私も、不登校の子をもつ親の仕事選びやおすすめの働き方を必死で検索して「不登校 親 仕事 在宅」などのキーワードを夜中に追いかけていました。
実際には、登校が難しいお子さんを育てる親の仕事の影響はとても大きく、早退や欠勤が増えたり、在宅勤務や時短勤務を相談したり、場合によっては離職や転職を考えることもありますよね。子どもを家に一人で残して働いていいのか、小学生の登校が難しいお子さんをもつ母親に向いている仕事は何か、中学生の登校が難しいお子さんを育てる親の働き方をどう組み立てるか、ひとり親やワンオペの家庭はどうすればいいのかなど、気になることだらけだと思います。
この記事では、私自身が実際に「これはアリだ」と感じているオンラインそろばん講師という働き方について、具体的にお話していきます。
- 不登校児の親の仕事にどんな影響が出やすいか全体像を理解する
- 仕事を辞めるか続けるか迷うときの判断軸を整理する
- 不登校児の親にとって現実的な在宅ワークと制度活用のポイントを知る
- オンラインそろばん講師という具体的な働き方のメリット・注意点をイメージする
不登校の親の仕事おすすめと影響の全体像
まずは、「不登校の親の仕事」そのものにどんな影響が出やすいのか、そして一般的なおすすめの働き方がどんな方向性なのかを整理しておきます。ここを押さえておくと、自分の状況がどこに当てはまりそうか、少し俯瞰して見やすくなりますよ。
不登校 親の仕事おすすめと辞める判断軸
不登校の子どもを抱えたとき、最初にぶつかるのが「仕事を辞めるべきか、続けてもいいのか」という悩みだと思います。私も、子どもが朝から崩れてしまうたびに、「もう仕事どころじゃない」と感じていました。
私なりに整理している判断軸は、ざっくり言うと次の4つです。
仕事を見直すかどうかを考えるときの軸
- 子どもの安全と健康を確保できているか（家でのパニックや自傷リスク、留守番の可否など）
- 親の心身の状態が限界に近づいていないか（睡眠不足・体調不良・メンタル不調）
- 学校や医療、支援機関と連携する時間や余裕があるか
- 収入と生活費（住宅ローン、学費など）のバランスが現実的か
この4つがすべて「かなり厳しい」に近づいているなら、フルタイムを続けるのは正直かなりしんどいと思います。一方で、「子どもの安全は確保できている」「職場の理解もある」「自分の体調も何とか保てている」という状態なら、すぐに辞めるよりも、働き方を調整しながら続けたほうが結果的に安定するケースも多いです。
不登校の全体像や選択肢をもっと整理したいときは、私がまとめている不登校44万人の最新データと親の選択肢をまとめた記事も参考になると思います。
「仕事を辞めればすべて解決」はかなり危険
仕事を辞めると、一時的に親子で一緒にいられる安心感は増えますが、同時に家計の不安と将来の再就職のハードルも上がります。ここは感情だけで決めず、冷静に紙に書き出して整理するのがおすすめです。
不登校 親の仕事おすすめと在宅ワーク選択
不登校の親の仕事おすすめとしてよく挙がるのが、在宅ワークです。私自身も、在宅でできる仕事を一通り調べて、いくつか実際にやってみました。
在宅ワークが向いている理由
不登校家庭に在宅ワークが向いているのは、単に「家にいられるから」だけではありません。私が感じる大きなポイントは次の通りです。
- 子どもの体調や気分の波にあわせて、作業時間を細かく調整しやすい
- 付き添い登校や病院・カウンセリングなどの予定を組み込みやすい
- 親自身が外の世界とつながり続けられる
一方で、「在宅なら何でもOK」というわけでもありませんよね。納期がシビアな仕事や、長時間のオンライン会議が前提の仕事だと、結局子どもの呼び出しとバッティングしてしまい、ストレスが増えてしまうこともあります。
代表的な在宅ワークの種類
不登校の親におすすめされやすい在宅ワークとしては、例えばこんなものがあります。
- Webライター・ブログ運営
- データ入力・事務代行
- オンライン家庭教師・オンライン塾講師
- SNS運用・ハンドメイド販売・スキル販売
- アンケートモニター・ポイ活などのプチ在宅
この中で、「未経験から始めやすく」「自宅で完結し」「子どものそばにいながらできる」という条件で考えたときに、私が強く推したいのがオンラインそろばん講師という選択肢です。このあたりは、後半でじっくりお話しますね。
収入不安の解消
不登校が続くと、どうしても家計がじわじわ苦しくなりがちです。食費や光熱費、ゲームや動画サービス、フリースクールや習い事の費用など、出ていくお金が増えやすい一方で、働き方をセーブすると収入が減ってしまいます。
ここで大事なのは、いきなり「完璧な働き方」を求めないことだと感じています。私も最初は、「最低でも〇万円は稼がないと」と数字だけを追って自分を追い込みがちでしたが、結果的に長続きしませんでした。
収入不安を和らげるためにできること
- 家計簿アプリなどで、現状の固定費と変動費をざっくり把握する
- 数か月〜1年くらいの「最低ラインの生活費」をざっくり計算してみる
- 短時間パート＋在宅の副収入のように、収入源を分散させるイメージを持つ
- 公的な支援や制度、児童手当・各種給付を一度整理する
金額の目安や支給条件などは、自治体や年度によって変わることも多いので、数値はあくまで一般的な目安としてとらえてください。
不登校の背景や対処法をもう少し広い視点で知りたいときは、小学生の不登校の原因と対処法を詳しくまとめた記事も参考になると思います。
両立の制度活用
「仕事を辞めるかどうか」の前に、本当はもっと活用できる制度や選択肢が隠れているケースも少なくありません。私も、就業規則をちゃんと読んでみたら、「こんな制度あったんだ…！」と驚いたことが何度もあります。
会社で相談できる代表的な制度
- 時短勤務・フレックスタイム制度
- 在宅勤務・テレワーク制度
- 部署異動・業務内容の一部変更
- 有給休暇のまとめ取り・時間単位有給
- 介護休暇・看護休暇などの特別休暇
名前だけ見ると「介護休暇って親の介護の話じゃないの？」と思うかもしれませんが、実際には子どもの通院やケアに使える場合もあります。これは会社や制度によってかなり差があるので、人事部や総務に一度相談してみる価値は大きいです。
制度の内容は会社ごとに全く違う
就業規則や社内規定の内容は会社ごとに違い、同じ名称でも対象や条件がまったく異なります。ここで書いているのはあくまで一般的な例なので、具体的な扱いは必ず勤務先の就業規則と担当部署で確認してください。迷うときは、社労士などの専門家に相談すると安心です。
不登校児の親の仕事とメンタル
不登校児の親の仕事おすすめを考えるときに、意外と見落とされがちなのが、親自身のメンタルです。仕事と不登校の対応の両方を一人で抱え込んでいると、気づかないうちに心がかなりすり減っていきます。
私も、子どもが朝から荒れている中で仕事のメールを返して、夜には宿題のことでもめて、そのまま朝まで眠れない…という時期がありました。正直、あの頃は「仕事が原因で子どもを追い詰めているんじゃないか」と自分を責めてばかりでした。
メンタルを守るためにできること
- 完璧な対応や「理想の親」を一旦あきらめる
- 職場や家族の「味方」を一人でも作る
- オンラインコミュニティや親の会で気持ちを吐き出す
- 必要に応じて、カウンセリングや心療内科も視野に入れる
不登校児の親が仕事を続けるかどうかは、子どものためだけではなく、「親自身が長期戦を乗り切るための体力をどうキープするか」という視点もとても大切です。仕事がつらすぎて心身が限界なら、一度立ち止まる勇気も必要ですし、逆に仕事があるからこそ自分を保てる人もいます。
どちらが正解という話ではなく、あなたと子どものペースで続けられるバランスを探すことが何より大事だと感じています。
不登校の親の仕事おすすめにオンラインそろばん講師
ここからは、私が「これは不登校児の親にかなり相性がいい」と感じているオンラインそろばん講師という働き方について、具体的にお話していきます。未経験からでも始めやすく、自宅で完結、子どもの見守りとも両立しやすい仕事として、私自身かなり推しています。
不登校児の親の方へおすすめと未経験向き在宅
「オンラインそろばん講師」と聞くと、「そろばん教室でバリバリ指導してきた人じゃないと無理なんじゃない？」と思うかもしれません。でも、実際には未経験から育成してくれます。👇
未経験でもチャレンジしやすい理由
- そろばんは、ルールが明確でステップを踏んで教えやすい教材
- オンライン教室側がカリキュラムや教材を用意してくれることが多い
- 授業時間が短く区切られているので、集中しやすい
- 研修やマニュアルが整っている
オンライン講師募集で注意したいポイント
- 高額な教材や講座の購入を前提にしていないか
- 報酬体系が「成果報酬のみ」など極端に不安定ではないか
- 口コミや評判を調べたとき、トラブルの声が多すぎないか
- 契約内容（業務委託かアルバイトかなど）がはっきりしているか
在宅ワークやオンライン講師の募集の中には、不登校の親の不安につけ込むような怪しい案件が紛れている場合もあります。契約や金銭が絡む部分については、正確な情報を公式サイトや契約書でよく確認してください。
短時間勤務の利点
オンラインそろばん講師の大きなメリットのひとつが、短時間でコマを組みやすいことです。多くの場合、1コマ30〜60分程度で、夕方〜夜の時間帯にレッスンが集中します。
短時間勤務がありがたい場面
- 午前中は子どもの様子を見守りつつ、家事や通院にあてる
- 子どもがゲームや動画、趣味に集中している時間帯にレッスンを入れる
- 週3日・1日2コマなど、「細く長く」働くスタイルを選びやすい
不登校児の親にとって、フルタイムの固定シフトはハードルが高いことが多いです。オンラインそろばん講師のように、短時間のコマを組み合わせて働ける仕事だと、色々な調整がしやすくなります。
不登校児の親の仕事おすすめと子どもの見守り両立
不登校児の親の仕事おすすめとしてオンラインそろばん講師を推したい一番の理由は、やはり子どもの見守りと両立しやすいところです。
家庭内での動線が完結する安心感
教室に通う講師と違って、オンラインそろばん講師は自宅の一角が職場になります。移動時間がゼロなので、レッスン後すぐに子どもの様子を見に行けますし、体調が崩れたときも家にいることで安心感があります。
- レッスン前後に、子どもと軽く会話したり様子をチェックできる
- 子どもが不安定な日は、事前にシフト調整を相談することも可能な場合がある
- 子ども自身がそろばんや計算に興味を持てば、一緒に練習することもできる
もちろん、子どもの状態によっては、レッスン中に部屋に入ってきてしまうこともあると思います。その場合は、レッスン時間だけは別室にいてもらう工夫をしたり、家族にヘルプを頼んだりと、家庭ごとの調整が必要です。
私が感じる「両立のコツ」
- 「ママはこの時間だけ先生モードだよ」と事前に伝えておく
- レッスン前後に、子どもと一緒にお茶を飲むなど「切り替え時間」を作る
- 子どもが落ち着かない時期は、コマ数を意図的に減らす勇気も持つ
不登校の子どもは、親が働いている姿を見て、「自分だけ何もしていない」と感じてしまうこともあれば、「ママもがんばっているんだ」と安心することもあります。オンラインそろばん講師のような仕事は、「家の中でがんばっている大人の姿」を見せやすい働き方だと感じています。
不登校児の親の再就職に活きる技能
もうひとつ、オンラインそろばん講師を不登校の親の仕事おすすめとして推したい理由が、将来の再就職やキャリアにもつながりやすい技能が身につくところです。
身につくスキルの例
- オンラインで子どもに教えるコミュニケーションスキル
- 授業の進行管理や、オンラインツールの基本的な扱い
- 「できた！」を引き出す声かけや、モチベーションのサポート
- 数や計算に関する基礎的な知識・教え方
これらのスキルは、将来子どもが落ち着いたあとに、学習塾、学童、オンライン教育サービス、在宅の学習サポートなど、いろいろな仕事に活かすことができます。
また、「不登校の子どもを育てながらオンラインで教える仕事をしていた」という経験は、同じような家庭の支援や、教育系の仕事においても大きな強みになります。子どものサポートにもつながるので、長い目で見ると決して小さくない資産だと感じています。
もし少しでも気になっているなら、まずは完全無料の問い合わせがおすすめです。あなたの状況で本当に続けられる働き方なのか、不安な点も含めて丁寧に答えてもらえますよ。働き方の選択肢がぐっと広がるので、今、目の前の生活をなんとかしたいあなたにとって、きっとヒントになるはずです。
不登校の親の仕事おすすめを解説！自宅で続けられる仕事まとめ
不登校の親の仕事おすすめの全体像から、働き方の調整、在宅ワークの考え方、そしてオンラインそろばん講師という具体的な働き方まで、一気にお話してきました。
改めて、ポイントを整理してみます。
- 不登校の親の仕事は、「辞める・続ける」の二択ではなく、雇用形態や制度を調整する中間の選択肢がたくさんある
- 在宅ワークは、不登校の親の仕事おすすめの中でも、子どもの見守りと両立しやすい
- オンラインそろばん講師は、未経験からでも挑戦しやすく、自宅で完結する働き方として現実的な選択肢になりうる
- 短時間勤務でコマを組みやすく、子どもの様子に合わせて働き方を微調整しやすい
- 将来の再就職やキャリアに活かせるスキルも身につきやすい
もちろん、不登校児の親の仕事おすすめの「正解」は家庭ごとに違います。家計の状況、子どもの特性や状態、サポートしてくれる家族の有無、あなた自身の体調や価値観によって、ベストな選択は変わってきます。
この記事で紹介した内容や収入・制度の話は、あくまで一般的な目安や、私自身の経験・調べた範囲に基づくものです
あなたとお子さんが、「これなら何とか続けられそうだな」と感じられるペースと働き方を、オンラインそろばん講師も含めて、少しでもあなたの選択肢が増えたなら、とても心強いなと思います。
